行政副部长工作职责【一】：
1、负责公司行政事务，日常事务，后勤事务的综合管理;
2、包括：前台，司机，车辆，食堂，网络，清洁工等工作安排及管理;
3、负责公司网络信息管理，以及各种相关设备的维护和保养;
4、组织起草部门各项管理并监督实施;
5、做好下属员工的考勤工作，合理安排好班次及轮休;
6、完成领导安排的其他工作。
行政副部长工作职责【二】：
1、协助公司领导组织公司日常办公及有关活动安排，向公司领导和各部门提供后勤保障。
2、督促检查公司有关决策、工作部署及重要事项的办理落实情况，及时反馈工作的进展和办理结果。
3、负责公司各项制度的制定与完善及重要工作信息的收集、汇总、上报，各类文件、合同、协议、会议纪要的归档和管理;
4、协助领导做好各部门的工作监督与管理;
5、负责公司洽公车辆的日常使用和管理工作。
6、负责公司办公用品、劳保用品、办公设备、设施及耗材的采办工作。
7、负责校区值班领导的排配和执行督导工作。
8、负责各职能部门间的沟通与协调工作。
9、负责公司前台日常业务接待，如咨询、接访、邮件、包裹、订票、订餐、订房等。
行政副部长工作职责【三】：
1.根据公司实际情况，制定完善公司有关行政管理方面的制度并监督执行;
2.负责公司办公用品、劳保用品、车辆、食堂、宿舍等相关工作的监督管理
3. 保持与外界良好的公共关系，妥善处理各种对外事务，为公司的发展创造有利的外部环境
4.积极倡导公司理念，价值观、增加公司凝聚力和团队工作精神
5.负责公司各类证书的日常管理及年检
6.负责部门内各项日常事务的管理与权限内各事项的审批工作
行政副部长工作职责【四】：
1、 协助上级制定行政、总务及安全管理工作发展规划和计划;
2、 协助审核、修订行政管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理;
3、协助高级管理人员进行财产、内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务;
4、 考核和指导行政部工作人员的工作并给予业务指导;
5、 协助承办公司相关法律事务;
6、参与公司经营事务的管理和执行工作。